في 24 ديسمبر، 2020، استضافت مؤسسة نيوفيرستي إياد يعقوب في حديث مع د. فادي عمروش للحديث عن بناء المسار المهني في الحياة كاختيار الاختصاص، تحديد الميول، والمغزى، ودور الجينات في الحياة المهنية وغيرها من المواضيع المهمة. رابط الفيديو
من هو إياد يعقوب؟
إياد يعقوب مرشد مهني واختصاصي تعلم وتطوير، مدير التطوير المهني الرقمي في جامعتي ستانفورد وبرودوو، ومحاضر في جامعة كاليفورنيا الحكومية، وباحث دكتوراه في جامعة سان فرانسيسكو.
بناء المسار المهني في الحياة
تتضمن الحوار حول بناء المسار المهني في الحياة المحاور التالية:
محددات بناء المسار المهني
تطرق الأستاذ إياد إلى أهم ثلاثة محددات في بناء المسار المهني وهي:
- حاجة السوق: وهي ما يحتاجه العالم أو ما يريده السوق.
- الكفاءة: هي المهارة أو القدرة التي تقدمها لتلبية هذا الطلب .
- الشغف: انها المتعة التي تحصل عليها من العمل الذي تقوم به.
ما هو الشغف المهني؟
يُعرّف الشغف بسياق العمل بأنه حب ما تفعل لدرجة الشغف، وهو ما أشار إليه ستيف جوبز في خطابه عام 2005 في جامعة ستانفورد عندما أكد على فعل ما تحب بالعبارة Love what you do.
هل يلعب الحظ دوراً في استكشاف ما نحبّه؟
النجاح في العمل والشغف به هو تكامل بين الحظ والاجتهاد والمثابرة، اختر شيئًا تحبه ولا تمانع في استثمار سنوات في إتقانه . فلا تسأل “ما الذي أتقنه”، اسأل بدلاً من ذلك “ما الذي أرغب بإتقانه؟“
دور الجينات في النجاح
يجيب الأستاذ إياد عن دور الجينات في النجاح بما جاء في كتاب Grit, The Power of Passion and Perseverance للكاتبة أنجيلا داكويرث التي تحدثت فيه عن قوة الشغف والمثابرة خلال بحثها في سمات الأشخاص الناجحين، وتجادل بأن الموهبة الفطرية أقل أهمية للنجاح من الرغبة في المثابرة على الرغم من الصعوبة والفشل بداية الأمر. حيث ربطت الاستبيانات المصممة لقياس المثابرة والعزم النجاح بمثل هذه الصفات.
